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製造業の派遣のメリットは?向いている人やデメリットも紹介

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学ぶくん

製造業の派遣を考えてるんだけど、メリットってあるかな?

正社員や契約社員、パート、アルバイトって働き方はたくさんあるよね。

まる@人事屋

働き方はいろいろありますね!

派遣のメリットを製造業の人事の視点からお伝えしますね!

この記事の書き手は、

  • 工場・製造業での人事歴9年
  • 工場・製造業での現場経験あり
  • 派遣社員の受け入れを年間50~100名以上、担当

という感じです。

製造業・工場の派遣の特徴

製造業・工場の派遣の特徴は、次のとおりです。

勤務地は地方や郊外が多い

製造業は、工場が田舎にあることがほとんどです。

最寄り駅から距離があることも多いため、車・バイク・自転車通勤などの通勤手段がOKな場合が多いです。

また寮や家賃補助など生活をサポートしてくれる求人も多数あります。

まる@人事屋

家賃や通勤費など生活に関わる福利厚生が手厚いのが特徴です。

未経験・初心者OKな求人がほとんど

製造業では、一定基準の製品を大量生産します。

マニュアル化されたルーチンワークがほとんどなので、初心者でも取り組みやすい仕事です。

慣れるまで時間がかかることがあっても、求人の多くが未経験・初心者OKです。

まる@人事屋

特別なスキルや経験が不要で、誰でも挑戦しやすいのが特徴です。

高収入な仕事が多い

意外かもしれませんが、製造業は高収入な仕事が多いです。

理由は、製造業・工場では様々な手当てがつくことが多いからです。

基本給+手当で、月収30万円を超えることも少なくないです。

まる@人事屋

未経験で始められて高収入なのは嬉しいですよね。

製造業・工場の派遣の種類

製造業・工場の派遣は、働き方が3種類あります。

まる@人事屋

それぞれ違いを見てみましょう!

有期雇用派遣
(登録型派遣)
無期雇用派遣
(常用型派遣)
紹介予定派遣
雇用契約有期雇用無期雇用有期雇用(最長6ヵ月)
※派遣期間終了後、
直接雇用への切替
給与時給が多い月給が多い時給が多い
雇用の安定性
次の仕事がない場合無収入待機中も給与支払いあり
メリット・多様な経験を積める
・勤務地など条件の自由度が高い
・雇用が安定している
・キャリア形成しやすい
・正社員採用のチャンス
・派遣中に仕事内容や職場環境が確認できる
向いている人勤務地や仕事に
こだわりがある
自由度と安定性を
両立させたい
正社員へ
挑戦したい
オススメ求人サイト工場求人ナビものっぷ工場求人ナビ
まる@人事屋

「派遣」と言うと、期間が決まっている有期雇用派遣が多いです。

より収入を安定させたい場合は、定年まで働ける無期雇用派遣もありますよ。

学ぶくん

いわゆる、「正社員派遣」と呼ばれるものだね。

まる@人事屋

そうですね!

他にも、派遣で働いた後、就業先企業との直接雇用に切り替える紹介予定派遣もありますよ。

製造業・工場の派遣の仕事内容

製造業・工場では、一定の基準をクリアした製品を大量生産します。

仕事内容は、初心者でも取り組みやすいマニュアル化された軽作業がほとんどです。

仕事内容の種類は、次のとおりです。

派遣の仕事内容については、次の記事でくわしく紹介しています。

工場派遣の仕事内容って?製造業経験9年が語る知って得する内容 学ぶくん 工場の派遣に興味があるんだけど、具体的な仕事内容ってどんなのだろう? ベルトコンベアから流れてくる製品を検査するイメー...

製造業・工場の派遣のメリット

製造業・工場の派遣のメリットは、次のとおりです。

働き方の自由度が高い

製造業は24時間工場が稼働していることが多いので、夜勤やシフト制があるほとんどです。

  • がっつり稼ぎたいので、夜勤もしたい
  • 平日休みが良いので、シフトが良い

など、自分の希望に合った求人を見つけやすいです。

また工場が田舎にあることが多いため、以下のような好条件がほとんどです。

  • 寮付きや家賃補助
  • 車・バイク通勤OK
まる@人事屋

働く場所や時間など、自分の条件に合った自由度の高い仕事ができるのがメリットですね。

高収入な仕事が多い

製造業は、高収入な仕事がほとんどです。

特徴でも挙げたように、手当がつくことが多いからです。

まる@人事屋

各種手当には、条件がある場合も。

「基本給と合わせていくらになるのか?」事前に相談してみるのがオススメです。

未経験・初心者でも働きやすい

製造業は、未経験・初心者でも働きやすいです。

基本的に同じ製品を大量に生産するので、マニュアル化されたルーチンワークになります。

作業者の能力によって差が出ないようになっているので、未経験・初心者でもOKです。

まる@人事屋

自由度が高い・高収入な仕事を誰でも始められるというポイントは製造業派遣の魅力ですね!

人間関係のストレスが少ない

製造業・工場は、人間関係のストレスが少ないのもメリットです。

まる@人事屋

「職場の人間関係は出来るだけ最低限がいい」

「職場の人間関係トラブルには巻きこまれたくない」

という方も多いのでは?

工場の仕事は、役割分担が決められたルーチンワークがほとんどです。

仕事の特性上、報告や相談などコミュニケーションが最低限な場合が多いです。

学ぶくん

そもそも関わりが多くないから、ストレスが少なくていいね。

スキルとキャリアが積める

製造業・工場は、スキルとキャリアが積めます

1つの工場でも色んな製品や工程があり、様々な現場が経験できる可能性があります。

フォークリフト・クレーン・玉掛けなどの資格を会社負担で取得できる場合もあります。

まる@人事屋

正社員採用を積極的に行っている企業もあります。

あなたに合ったキャリアプランを設計できるメリットもあります。

派遣会社のサポートがある

派遣会社のサポートがあるのも、うれしいポイントです。

一般的な転職サービスであれば、就職後はサポートはありません

派遣会社は、いつでも仕事の悩みやキャリアの悩みにも対応してもらえます。

まる@人事屋

職場が合わなかったとしても、次の転職がしやすくハードルが低いですね。

定期的に面談をしている派遣会社も多いですよ!

製造業・工場の派遣のデメリット

学ぶくん

反対に、製造業・工場の派遣のデメリットってある?

まる@人事屋

どんな仕事にもメリット・デメリットがありますよ!

デメリットを3つ紹介しますね。

身体的な負担がある

デメリットの1つ目は、身体的な負担があることです。

製造業・工場の仕事は、立ち仕事や材料・製品の積み下ろしが多いです。

また夜勤やシフトなど不規則な勤務もあるので、体力に自信のある人が向いています。

まる@人事屋

工場では、少なからずケガのリスクがあります。

安全教育や対策はありますが、「自分の身は自分で守る」という安全意識が大切ですよ!

正社員よりもキャリア形成がしにくい

正社員よりもキャリア形成がしにくいのも事実です。

派遣・正社員問わず、製造業の仕事はルーチンワークが多いため、

  • 仕事の成果が出しづらい
  • 成長を感じにくい
  • 評価されづらい

などの特徴があります。

派遣がキャリアアップするためには、次のような方法があります。

まる@人事屋

「キャリアアップをしていきたい!」場合は、意識して行動する必要があります。

働いていた工場でも、新人教育をしたり、転職活動をしたり、積極的に行動している派遣の方がキャリアアップしていました!

コミュニケーションが少ない

デメリットの3つ目は、コミュニケーションが少ないことです。

人間関係のストレスが少ない方がいい人にとっては良い面ですが、人との関りが好きな人にとってはデメリットになります。

まる@人事屋

工場見学で職場の雰囲気を見たり、あなたのタイプを考えて、自分に合っているかどうか確認しましょう!

また派遣で疎外感を感じるという悩みも少なくありません。

疎外感については、次の記事も参考にしてください。

派遣先で疎外感を感じる。対処法5つについて解説 派遣くん 派遣で働き始めたけど、飲み会に誘われない、、、 派遣ちゃん 派遣は私1人だけで、なかなか輪に入っていけない。。 ...

採用側からみた製造派遣・工場のメリット

まる@人事屋

実際に製造業・工場で人事をしていて、メリットだと感じるポイントを紹介します。

正社員よりも収入が高い場合がある

メリットの1つ目は、正社員よりも収入が高い場合があることです。

人手不足のため、短期間・高時給で派遣募集している場合があるからです。

今すぐ稼ぎたい人にとっては、誰でも未経験で始められるのでメリットです。

まる@人事屋

働いていた工場でも、繁忙期に募集した派遣と正社員の収入が逆転したことがありました。

高時給を狙うなら、短期間の募集を探すのがオススメです!

正社員にもチャレンジ出来る

メリット2つ目は、正社員にもチャレンジできることです。

派遣の良さは、自分の条件に合う自由度の高い働き方が出来ることです。

もし派遣先企業が気に入れば、仕事内容や職場環境を知った上でチャレンジできます。

まる@人事屋

リスクが少なく、キャリアアップできるのがメリットです。

転職のハードルが低い

メリット3つ目は、転職のハードルが低いことです。

もし「職場が合わない」場合でも、求人の数が多いので派遣会社が新たな職場を提案してくれます。

製造業は未経験・初心者OKな仕事が多いので、すぐに次の職場が見つかります

まる@人事屋

正社員に比べ、転職のハードルやリスクが少ないのもメリットです。

製造業・工場の派遣が向いている人、いない人

まる@人事屋

製造業・工場の派遣のメリットについて、お伝えしてきました。

最後に、向いている人と向いていない人のポイントをまとめます。

スキルや経験なしで稼ぎたい人

1つ目は、スキルや経験なしで稼ぎたい人です。

製造業の魅力は、個人の能力に差が出にくいルーチンワークです。

興味さえあれば誰でも始めることができ、収入や福利厚生も充実しています。

まる@人事屋

スキルや資格を活かして責任ある仕事がしたい人よりも、負担の少ない仕事をしたい人に向いています。

集中して作業に取り組みたい人

2つ目は、集中して作業に取り組みたい人です。

製造業は、役割分担が決まっているマニュアル化された仕事です。

仕事の特性上、コミュニケーションをとることが少ないので、もくもくと作業をすることがほとんどです。

まる@人事屋

人と関わりながらチームワークで進めていく仕事よりも、個人で作業を進めていくのが得意な人が向いています。

体力に自信がある人

3つ目は、体力に自信がある人です。

製造業は、立ち仕事や材料・製品の積み下ろしがある会社がほとんどです。

工場が広い場合もあり、移動で歩き回ることが多いのも特徴です。

まる@人事屋

デスクに座って作業をするよりも、身体を動かしている方が好きという人に向いていますよ!

製造業・工場の派遣に関するQ&A

製造業・工場の派遣の特徴は?

特徴は3つです。①勤務地は地方や郊外が多い、②未経験・初心者OKな求人がほとんど、③高収入な仕事が多い、です。

製造業・工場の派遣の仕事内容は?

仕事内容は、初心者でも取り組みやすいルーチン化された軽作業が多いですよ。

製造業・工場の派遣のメリットは?

メリットは6つあります。①働き方の自由度が高い、②高収入な仕事が多い、③未経験・初心者でも働きやすい、④人間関係のストレスが少ない、⑤スキルとキャリアが積める、⑥派遣会社のサポートがある、です。

製造業・工場の派遣のデメリットは?

デメリットは3つあります。①身体的な負担がある、②正社員よりもキャリア形成しにくい、③コミュニケーションが少ない、です。

製造業・工場の派遣に向いている人は?

向いている人の特徴は3つあります。①スキルや経験なしで稼ぎたい人、②集中して作業に取り組みたい人、③体力に自信がある人、です。

まとめ

学ぶくん

製造業の派遣のメリットをたくさん知れて参考になったよ!

まずはオススメの派遣会社に登録してみるよ。

まる@人事屋

すぐに行動出来て素晴らしいですね!

良い職場と出会えるよう応援していますよ!

いかがでしたでしょうか?

  • 製造業・工場の派遣のメリットが知りたい
  • 製造業・工場の派遣を考えている

という方の参考になれば嬉しいです!

これからも一緒に行動して頑張っていきましょう!

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